2、深入开展计划生育优质服务活动。紧扣计生技术服务机构职责分工，按照《**市计划生育避孕节育情况检查技术规范(试行)》要求，落实孕前管理，临床类服务所开展的上取环手术量应达到当地上取环手术总量的70％以上。大力宣传和普及预防出生缺陷以及残疾科学知识，卫生、计生、妇儿工委要进一步加强协作，巩固和扩大婚检的覆盖面，加强出生缺陷的干预，降低孕产妇死亡和出生缺陷率，免费婚检率达到95％以上，孕产妇住院分娩率达到95％以上。巩固和完善避孕药具供应网络，按照“五个一”要求，在城区街道、住宅小区(管理处)、机关企事业单位以及流动人口密集的地方增设避孕药具免费发放点，同时要关注流动人口、青少年等特殊人群的需求，确保育龄群众使用安全、有效、便捷的药具产品。
3、加强人口和计划生育信息化建设。进一步完善以育龄妇女信息系统为核心的网络平台和流动人口计划生育信息交换平台，全面完善WIS数据库的各种信息。建立县级人口宏观管理与决策信息系统，并做到基本应用人口和计划生育事业发展信息系统，建立相应数据库和公众信息网，开通网上办事窗口，力争人口计生部门行政执法、规划统计、技术服务、宣传教育等公共管理和公共服务的主要业务基本实现网络环境下的管理和服务；建立和稳定信息化建设工作队伍，配齐、配强县、乡两级计算机专业管理人员，确保人员相对稳定、素质不断提高。
www.kuaixue5.com(四)加大政策推动力度，健全计划生育利益导向政策。
建立和完善政府为主、社会补充的计划生育利益导向机制，是稳(！)定低生育水平、统筹解决人口问题的有效途径。各级各部门，特别是人口计生工作领导小组成员单位要根据各自职责，出台惠及计生群众的政策措施，让实行计划生育的群众优先享受到改革发展的成果。
1、认真实施计生家庭奖励扶助系列制度。规范实施农村部分计生家庭奖励扶助、贡献奖励、特别扶助等制度，落实省委、省政府对农村部分计划生育家庭奖励扶助标准由每人每年600元提高到960元的要求。从20xx年1月1日开始，农村二女绝育家庭的一次性奖励由500元提高到1000元，各乡镇（街道）要及时、足额兑现奖励金。继续落实好新型农村合作医疗补助、农村部分计生户低保补助、中考加分奖励政策等优惠政策措施，全面推行计划生育节育手术保险制度。
2、做大做强利益导向“五大工程”品牌。围绕计生家庭在优生优育、子女成才、抵御风险、生殖健康、家庭致富以及养老保障等六个方面的需求，整合“三结合”、“挂钩帮扶”、“生育关怀行动”、“幸福工程”、“三优”服务等各项计生利益导向政策，扩大致富、安居、成才、保障、亲情等系列工程的覆盖面和影响力。人口计生部门要与农办、妇联密切配合，积极推广计生“三结合”小额贴息贷款工作。20xx年，在实施新农村新家庭计划中，对部分二女结扎困难户实施“安居工程”补助。
3、统筹协调相关经济社会政策。各级各部门在制定和实施土地、社保、就业、医疗、教育、集体林权等涉及个人和家庭利益分配的具体政策措施时，要充分考虑和照顾计划生育家庭的利益，做好城乡最低生活保障、社会救助、征地补偿等普惠政策与计生政策的衔接，避免简单地按人口数量分配各种集体福利和财政补贴，要让实行计划生育的家庭得到更多的实惠。
(五)注重加强队伍建设，进一步夯实计生基层基础。
做好人口计生工作，关键在干部，重心在基层。要加强计生队伍自身建设,努力塑造一支思想好、作风正、懂业务、会管理的专业队伍。
1、着力推进计生部门领导班子和工作队伍建设。在机构改革和编制调整中，要确保人口计生工作机构和人员的稳定，切实按照常住人口规模比例配足人员。要选好配强县人口计生局领导班子，乡镇(街道)要把优秀的干部选拔到计生工作岗位上来，落实由后备干部担任乡镇（街道）计生办主任的规定，注意培养和使用优秀干部。要健全村（居）计生管理员“县管、乡聘、村用”管理机制，做好村级计生管理员的选聘、培训和考核工作。继续做好乡、村人口计生工作队伍的教育培训工作，着力提高各级计生工作队伍的综合素质；继续抓好全县计生技术服务人员的业务培训，积极开展科技大练兵活动，进一步提高专业技术服务人员的素质和服务水平。
2、加强党风廉政和行风建设。继续加强计生系统党风廉政建设、精神文明建设、机关效能建设、政风行风建设。加强对领导干部、重点单位和重点岗位工作人员的监督，构建党风廉政建设惩防体系；大力推进政务、村务公开；积极参加民主评议行风活动，完善行风热线和舆论监督，不断巩固和扩大纠风工作成果；切实加强计划生育来信来访工作，深入推进矛盾纠纷排查化解，努力营造更加良好的环境。
(六)切实加强组织领导，进一步落实目标管理责任制。
坚持把人口计生问题作为首要问题不动摇，坚持“一把手”亲自抓、负总责不动摇，坚持人口计生目标管理责任制不动摇，坚持人口计生“一票否决”不动摇，形成全县上下认真抓、持续抓、扎实抓的良好工作局面。
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